ครม. ไฟเขียว MOU "ไทย–เมียนมา" ฉบับปรับปรุง คุ้มครองสิทธิแรงงาน

ประเด็นสำคัญ

บันทึกข้อตกลงว่าด้วยการจ้างแรงงาน ระหว่างรัฐบาลแห่งราชอาณาจักรไทย กับรัฐบาลแห่งสาธารณรัฐแห่งสหภาพเมียนมา พร้อมอนุมัติให้ รมว.แรงงาน เป็นผู้ลงนามในเอกสารทั้ง 2 ฉบับ

เพื่อปรับปรุงกรอบความร่วมมือด้านแรงงานระหว่าง 2 ประเทศ ให้สอดคล้องกับสถานการณ์ปัจจุบัน และรองรับการบริหารจัดการแรงงานข้ามชาติ ให้เป็นไปตามกฎหมายมากยิ่งขึ้น ร.อ.หญิง ภัทร์ดารัสมิ์

รายละเอียดเพิ่มเติม

กล่าวต่อว่า ไทยและเมียนมามีความร่วมมือด้านแรงงานมาตั้งแต่ปี 2559 โดยใช้บันทึกความเข้าใจและบันทึกข้อตกลง เป็นกลไกในการจัดส่งแรงงานเมียนมาเข้ามาทำงานในประเทศไทยอย่างถูกต้องตามกฎหมาย

ต่อมาภายหลังการแพร่ระบาดของโรคโควิด-19 และการเปลี่ยนแปลงสถานการณ์ภายในเมียนมา ทั้ง 2 ฝ่ายจึงเห็นพ้องให้ปรับปรุงเอกสารทั้ง 2 ฉบับ เพื่อให้สอดคล้องกับสภาพการณ์ปัจจุบัน

และทำให้การบริหารจัดการแรงงานระหว่าง 2 ประเทศดำเนินไปอย่างต่อเนื่องและมีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น สำหรับบันทึกความเข้าใจว่า ด้วยความร่วมมือด้านแรงงาน ได้กำหนดให้กระทรวงแรงงานของทั้ง 2

สถานการณ์ล่าสุด

ประเทศเป็นหน่วยงานหลักในการประสานงาน พร้อมขยายความร่วมมือด้านการแลกเปลี่ยนข้อมูลตลาดแรงงาน การพัฒนาทักษะฝีมือแรงงาน การแลกเปลี่ยนองค์ความรู้และผู้เชี่ยวชาญ

ตลอดจนการป้องกันการจ้างงานผิดกฎหมายและการค้ามนุษย์ นอกจากนี้ ยังจัดให้มีการจัดทำแผนปฏิบัติการร่วม และการประชุมติดตามความคืบหน้าเป็นประจำ เพื่อให้การดำเนินงานของทั้ง 2

ฝ่ายเป็นไปในทิศทางเดียวกัน และสามารถแก้ไขปัญหาได้อย่างมีประสิทธิภาพ ส่วนบันทึกข้อตกลงว่าด้วยการจ้างแรงงาน กำหนดหลักเกณฑ์การจ้างงานที่ชัดเจน ครอบคลุมตั้งแต่การจัดส่งแรงงาน

มุมมองและผลกระทบ

การทำสัญญาจ้าง การเตรียมความพร้อมก่อนเดินทาง การออกใบอนุญาตทำงาน การคุ้มครองสิทธิแรงงานตามกฎหมายของประเทศผู้รับ การระงับข้อพิพาท และการส่งแรงงานกลับประเทศเมื่อครบกำหนดสัญญา

รวมทั้งกำหนดแนวทางความร่วมมือในการป้องกันการลักลอบเข้าเมือง การค้ามนุษย์ และการจ้างงานผิดกฎหมาย เพื่อให้แรงงานได้รับการคุ้มครองอย่างเป็นธรรม

และนายจ้างสามารถจ้างแรงงานผ่านระบบที่ถูกต้องตามกฎหมาย ร.อ.หญิง ภัทร์ดารัสมิ์ กล่าวอีกว่า การปรับปรุงบันทึกความเข้าใจและบันทึกข้อตกลงครั้งนี้

ข้อมูลจากแหล่งข่าว

จะช่วยให้การจัดส่งและการจ้างแรงงานข้ามชาติระหว่างไทยกับเมียนมา เป็นระบบมากยิ่งขึ้น แรงงานได้รับความคุ้มครองตามกฎหมายและสิทธิที่พึงมี ขณะที่ผู้ประกอบการสามารถเข้าถึงแรงงาน

ผ่านช่องทางที่ถูกต้องตามกฎหมาย ลดปัญหาการลักลอบเข้าเมือง การจ้างงานผิดกฎหมาย และการค้ามนุษย์ ซึ่งจะช่วยยกระดับมาตรฐานการบริหารจัดการแรงงานข้ามชาติของไทย

ควบคู่กับการสนับสนุนภาคเศรษฐกิจ ที่ยังมีความต้องการแรงงานอย่างต่อเนื่อง และสร้างประโยชน์ร่วมกันแก่แรงงาน นายจ้าง และทั้ง 2 ประเทศในระยะยาว อ่านข่าว :

ครม.อนุมัติโครงการอ่างเก็บน้ำคลองว…

อ่านรายละเอียดต้นทางได้ที่ ไทยพีบีเอส